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Data e orario L’individuazione del CCNL applicabile all’appalto e il calcolo dei costi della manodopera Quando: 08 Novembre 2024
Orario inizio: 09:30
Orario fine: 12:00
Durata corso: 2 ore e 30 minuti
Luogo L’individuazione del CCNL applicabile all’appalto e il calcolo dei costi della manodopera Dove: Webinar
L’individuazione del CCNL applicabile all’appalto e il calcolo dei costi della manodopera

Relatore: Dott. Alberto Barbiero
Consulente amministrativo gestionale in materia di appalti e servizi pubblici locali, formatore, consulente di enti locali, società partecipate e imprese, collaboratore de “Il Sole 24 Ore”.

Info L’individuazione del CCNL applicabile all’appalto e il calcolo dei costi della manodopera

Per informazioni:

Guglielmo Mattei
cell 335 7840605

info@gierreservizi.it
guglielmo@gierreservizi.it

L’individuazione del CCNL applicabile all’appalto e il calcolo dei costi della manodopera

Programma

L’individuazione del CCNL: ● L’individuazione del CCNL da indicare nel bando: le previsioni dell’art. 11 del Codice ● La funzione dell’individuazione del CCNL e il contrasto a fenomeni distorsivi (il c.d. “dumping contrattuale”) ● Il percorso delineato dall’Anac nella nota illustrativa al Bando-tipo n. 1/2023 e le principali problematiche operative ● La sequenza tra CPV, Codice Ateco funzionalizzata all’individuazione del CCNL più rappresentativo ● Focus: la corretta individuaizone del CPV adeguato a rappresentare l’oggetto dell’appalto: criticità e elementi utili (il Comunicato Anac) ● Le soluzioni per gestire il percorso di individuazione del CCNL: esempi di procedure per l’individuazione di servizi specifici di supporto al Rup ● Le soluzioni informatiche

La verifica di equivalenza: ● I profilo relativi alla composizione delle dichiarazioni degli OE in ordine al CCNL applicato ● Situazioni particolari: OE che decidono di applicare il CCNL dell’appalto al ramo d’impresa che andrà a gestirlo ● La verifica dell’equivalenza di un diverso CCNL applicato dall’OE aggiudicatario: le indicazioni dell’Anac e dell’Ispettorato Nazionale del Lavoro ● La sequenza di verifica ● Il confronto “macro” delle tutele normative ● Il trattamento economico: elementi di focalizzazione ● Analisi di un caso di CCNL dichiarato equivalente dall’aggiudicatario ● Le conseguenze (per l’aggiudicatario) della rilevazione della mancata equivalenza del CCNL dichiarato.

Costo del lavoro e della manodopera: ● Il modello organizzativo dell’appalto come presupposto per la corretta determinazione del costo del lavoro ● La determinazione del costo del lavoro (art. 41, comma 13) e del costo della manodopera: il quadro metodologico ● Analisi di un percorso per la determinazione del costo della manodopera in un appalto di lavori ● Analisi di un percorso per la determinazione del costo della manodopera in un appalto di servizi ● L’evidenziazione del costo della manodopera negli atti regolatori della gara (in particolare nel disciplinare).

La specificazione dei costi della manodopera nelle offerte e la verifica:  ● La gestione del costo della manodopera nelle offerte (il problema dello scorporo dal ribasso nell’art. 41, comma 14 del Codice) ● L’interpretazione dell’Anac e del MIT sulla ribassabilità ● Le interpretazioni giurisprudenziali sulla “rimodulabilità” dei costi della manodopera ● La possibile indicazione di un differente costo della manodopera da parte degli OE, in rapporto a maggior efficienza organizzativa (o alla fruizione di sgravi contributivi)  ● Il confronto tra il modello organizzativo dell’appalto definito dalla Stazione Appaltante e i modelli organizzativi proposti dagli OE ● Le conseguenze per l’OE in caso di mancata giustificazione.

 

La quota di partecipazione per gli enti non abbonati alla Comunità Responsabili LL.PP. - Appalti è di € 90,00

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